Бизнес-план по созданию интернет-канала "Такое ТВ"

1. Резюме

«Такое ТВ» — это новый интернет-канал, имеющий отношение к информационно-новостному сайту «Такие новости». Наше интернет-телевидение рассчитано на аудиторию молодых мужчин и женщин в возрасте от 20 до 40 лет. Главная задача нашего проекта — создать интересное вещание, которое будет рассказывать о последних тенденциях в мире моды, кулинарии, дизайна и интерьера, техники, музыки, кино, о культурных событиях города и многом другом. Это позволит сформировать систему ценностей и вкус горожан, повысить культурный уровень и уровень информативности населения. Все это поможет в развитии культурной жизни города. Также важно, чтобы наш зритель в потоке всей этой информации не упускал возможности получить новости о последних событиях, происходящих в области. Поэтому помимо развлекательного контента интернет-канал подразумевает трансляцию новостных программ.

В связи с расширением штата необходим набор новых квалифицированных работников с опытом: редактор, корреспонденты, операторы, видеомонтажер.

В редакции применяется демократический стиль управления.

Стартовый капитал учредителя — 5 млн рублей.

Перспективы развития проекта: финансирование новых интересных проектов, организация и спонсорство городских мероприятий.

2.       Компания

Учредитель интернет-СМИ «Такое ТВ» — ООО «Такое СМИ». Сайт зарегистрирован в Управлении Роскомнадзора по адресу: Россия, Челябинская область, г. Челябинск, улица Перспективных СМИ, дом 14, кв. 88. Свидетельство о регистрации СМИ № Эл ФС77-26662.

Главный офис находится по адресу: ул. Телевизионная, 34.

Сайт рассчитан на молодых горожан в возрасте от 20 до 40 лет со средним достатком, проживающих в Челябинске и Челябинской области.

Цели компании:

1)      Формирование системы ценностей и правильного вкуса горожан

2)      Привлечение внимания к культурной жизни города, повышение культурного уровня

3)      Информирование о последних событиях

Среди сотрудников ООО «Такое СМИ» числятся лучшие специалисты в области медиа, а также идет набор квалифицированных сотрудников (редактор, корреспондент, оператор, видеомонтажер).

Запуск проекта планируется в начале 2016 года, в период новогодних каникул. На данный момент сайт находится в разработке.

3.       План производства.

Единовременные расходы:

— Компьютерная техника — 70 000*6шт. = 420 000 рублей

— Принтер — 8 000*1шт. = 8 000 рублей

— Мебель — 15 000*6 = 90 000 рублей

— Видеокамеры для выездных съемок и сопутствующее оборудование — 40 000*4 = 160 000 рублей

— Видеокамеры для студийной съемки 100 000*2 + 30 000*2 = 260 000 рублей

— Сопутствующее оборудование для студийных камер — 30 000 рублей

— Осветительные приборы — 40 000 рублей

— Интерьер студии (затраты на стройматериалы и мебель) — 50 000 тысяч

Итого: 1058000 рублей

Ежемесячные расходы:

— Телефон и интернет — 1 000 рублей

— Канцелярия — 1 000 рублей

— Подписка на продукцию Adobe — 1 200 рублей

Итого: 3 200 рублей

Оплата труда:

Редактор портала: 70 000 рублей

Зам. главного редактора: 50 000 рублей

Корреспонденты (4): 25 000 рублей*4 = 100 000

Операторы (4): 20 000 рублей*4 = 80 000

Видеомонтажеры (4): 20 000 рублей*4 = 80 000

Итого: 380 000 рублей

Общий итог затрат на создание интернет-канала — 1 441 200 рублей

4.       Финансовый план.

Стартовый капитал «Такое ТВ» — 5 млн рублей. Согласно подсчетам, на первый месяц работы интернет-тв уйдет 1441200 рублей. Так как в эту сумму включены разовые расходы, то в следующем месяце сумма общих затрат будет составлять — 383200 рублей. Таким образом, стартовый капитал обеспечивает работу сайта еще на 8 месяцев.

Помимо этого, порталу не придется оплачивать отдельно хостинг, так как «Такое ТВ» является частью «Такие Новости». Также в расходы интернет канала не входит оплата аренды помещения (оно входит в собственность учредителя и заранее рассчитывалось под создание студии и отдельного помещения для интернет-канала), соответственно и коммунальные расходы, поиск и оплата труда таких сотрудников, как бухгалтер, менеджеры, программист (все сотрудники уже есть в штате «Такие Новости»). Однако для удобства работы было принято решение подключить новый интернет-кабель и телефон. Часть прибыли будет направлена на поддержание ООО «Такое СМИ», финансирование новых интересных проектов, организации и спонсорства городских мероприятий.

Доходные статьи бюджета:

— Отчисления из Всероссийского фонда Телевидения — 100 000 рублей в месяц

— Финансовая поддержка от клуба Keith Rupert Murdoch — 250 000 рублей в месяц

— Реклама. Ожидается, что доходы от публикации рекламы на нашем интернет-телеканале будут варьироваться. Первоначально цены на рекламу будут немного ниже, чем на портале «Такие новости", чтобы была возможность привлечь потенциальных заказчиков. Таким образом у рекламодателя будет выбор, на каком портале он хочет размещать свою рекламу и за какую стоимость. Также у рекламодателя появится новая возможность — не только баннерная реклама, но и телевизионная. Цены на телевизионную рекламу будут ниже, чем на конкурентных интернет-каналах для привлечения внимания клиентов. Поднятие цен на рекламу не ожидается, пока у редакции не начнутся трудные времена с доходами.

Планируется размещение рекламы следующих тематических разделов:

— Продукты для правильного питания (круглогодично)

— Фитнес-клубы и тренажерные залы (сезонно)

— Одежда, обувь и аксессуары (круглогодично)

— Развлечения и отдых (круглогодично)

— Медицинские услуги (круглогодично)

— Индустрия красоты (сезонно)

— Образовательные услуги (сезонно)

— Студии интерьера и дизайна (круглогодично)

5.       Логистика.

Стиль управления редакции — демократический. Именно такой стиль позволяет в полной мере творить и креативить сотрудникам «Такое ТВ». Главный редактор не может принять решение, пока не услышит мнение каждого.

Главное для «Такого СМИ» и, в частности, «Такого ТВ» — дружелюбная и уютная атмосфера, в которой раскрываются весь творческий потенциал каждого сотрудника. Для «Такого ТВ» важно выполнять каждое задание на уровне, но еще важнее создать все условия для сотрудников СМИ, чтобы добиться поставленных целей.

Для сплоченности коллектива и мотивации каждого сотрудника составлен ряд запланированных мероприятий:

— Система премий и гонораров за выдающуюся работу

— Выдача «13й зарплаты» в конце каждого года

— Благодарности и памятные подарки

— Интересные командировки

— Творческие семинары

— Проведение всевозможных мероприятий по тимбилдингу

— Повышение квалификации, проведение тренингов

«Такое СМИ» — семья, а каждый сотрудник должен чувствовать себя членом этой семьи.